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Posted by on 30 sep, 2009 | 6 comments

Inserción laboral en RRHH

Inserción laboral en RRHH

Me gustan las buenas noticias. Y cuando el motivo es porque obtienes buenos resultados del propósito final de tu trabajo, mejor que mejor. La cuestión es que acabamos de finalizar el estudio anual de inserción laboral de nuestros antiguos alumnos del Master en Dirección de RRHH que organizamos desde TALENTIC. El propósito final de este programa, en la modalidad dirigida a recién titulados que buscan la especialización para el empleo, es la inserción laboral.

El estudio del año pasado arrojaba una cifra de un 81,73% de inserción laboral de antiguos alumnos del Master. Ahora hemos llegado hasta el 85,83%. Con la que está cayendo lo que esperábamos es que hubiera bajado ese dato y, fíjate tú, resulta que se ha mejorado.

Estos son los datos desglosados:

  • Total contactados: 120 antiguos alumnos.
  • Actualmente trabajando: 103 antiguos alumnos (85,83% del total).
  • Trabajando en áreas relacionadas con la materia del Programa: 90 antiguos alumnos (87,37% de los que tienen trabajo).

La siguiente edición comienza en Noviembre.
Más información sobre el Programa: aquí

Pido disculpas por este autobombo, pero estoy contento y quería transmitirlo.

6 Comments

  1. Nacho, enhorabuena¡

    Eso es hacer las cosas bien en formación.

  2. Gracias Alfonso. Como dice el tópico, "se hace lo que se puede".

  3. Enhorabuena Nacho, yo tampoco olvido que mis comienzos fueron con Talentic, y en parte gracias a vosotros puedo decir que vivo de los RRHH…
    un abrazo
    Laura Chica

  4. Gracias Laura. Otro abrazo para ti.

  5. Felicidades Nacho, no te pierdas.!
    Alberto

  6. Gracias Alberto. Me estoy buscando, así que espero encontrarme pronto. ;-)

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